S1E30 從惡血和 Fyre 音樂節看失控的造夢者 Netflix 和 Zillow 對遠距工作一個唾棄一個擁抱

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矽谷血檢公司 Theranos 遭人踢爆造假已過了五年,創辦人 Elizabeth Holmes 正在接受詐欺罪的審判,Elizabeth Holmes 正在提出她可能患有精神疾病的證據,試圖影響判決。回顧 Theranos 的崛起和衰敗,與 Fyre Festival 音樂節的騙局極為相似:掌舵者執迷不悟朝著自己勾勒出的願景全速前進,不願意相信組織已失控的事實,最後迎來大災難的結局,也讓我們看到了 “Fake it until you make it” 這種信念的極端狀況。

而遠距工作越來越普及,科技公司們也抱持不同的看法,最近正反兩方的代表分別是房地產科技公司 Zillow 和 影音串流公司 Netflix。Netflix 的 CEO Reed Hastings 在接受華爾街日報訪談時表示,在家工作沒有任何好處,沒辦法直接面對面交流是很負面的體驗。而 Zillow 的人資長在另一個訪問中提到,Zillow 正在從無法接受遠距工作的文化轉型成擁抱遠距工作的文化,也在研擬疫情和緩後,讓員工持續遠距工作的方針和具體措施。針對員工最在乎的薪水是否根據遠距工作地點調整,他也表示公司的政策應該著重於資源的分配,讓遠距和非遠距工作員工都有公平的薪資水準和福利。

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