))
Adatalapú döntések a munkaerőpiacon – Előny vagy hátrány a túl sok információ?
Manage episode 460143326 series 3406103
内容由BROCASTERZ提供。所有播客内容（包括剧集、图形和播客描述）均由 BROCASTERZ 或其播客平台合作伙伴直接上传和提供。如果您认为有人在未经您许可的情况下使用您的受版权保护的作品，您可以按照此处概述的流程进行操作https://zh.player.fm/legal。
Miként formálja át az adatvezérelt megközelítés a HR-t? Milyen lehetőségek rejlenek ebben a változásban? Hogyan segíthet egy állásportál a toborzási döntések meghozatalában?
A Profession Backstage podcast 13. adásában Fenyvesiné Zádori Klára, a Nestlé Hungária Kft. CEE Talent Managere beszélt arról, milyen források alapján követik a munkaerőpiac változásait, illetve gyakorlati példákon keresztül bemutatta azt is, mire és hogyan használják ezeket az információkat a toborzási, illetve HR-stratégiájuk kialakításánál.
A Profession.hu csapatából Tüzes Imre üzletfejlesztési igazgató és Méhes Attila adatalapú termékekért felelős vezető csatlakozott a beszélgetéshez, akik az említett adatok gyűjtéséről, az elemzések összeállításának felelősségéről, és az állásportál új, munkáltatókat támogató eszközéről, a Job report fejlesztéséről is beszámoltak.
13集单集
分享
