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Comment amener son équipe à être agile ? Ludovic Cinquin, co-fondateur d’Octo Technology
Manage episode 294256678 series 2507390
Pour compléter l'épisode :
- L'excellent livre "Devenir une entreprise agile" : https://www.octo.com/publications/devenir-une-entreprise-agile/
- Pour en savoir plus sur la définition de l'agile, je vous invite à écouter cet épisode d'Azzzap avec Yves Christol : http://bit.ly/yvessmart
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Découvrez mon livre "Self Manager : 5 jours pour mieux organiser son travail et (enfin) profiter de sa vie perso" : https://bit.ly/selfmanagersite
Disponible sur Amazon : http://bit.ly/self-manager-amz
Disponible sur FNAC : http://bit.ly/self-manager-fnac
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🙏Les samples utilisés (merci aux créateurs !) pour la création de cet épisode :
Intro 1L72 de Setuniman :
https://freesound.org/people/Setuniman/sounds/274787/
Tension Orchestra Chords de Frankum : https://freesound.org/people/frankum/sounds/320498/
Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
章节
1. Introduction (00:00:00)
2. Présentation de Ludovic Cinquin (00:00:55)
3. Le passage à l’agilité chez Octo (00:01:54)
4. Le temps nécessaire à une transformation (00:04:42)
5. La bonne posture managériale (00:07:00)
6. Débattre expérience contre expérience (00:08:43)
7. Le changement n’est pas forcé (00:10:07)
8. Le manager coach (00:11:54)
9. Les valeurs et les histoires (00:15:11)
10. La circulation de l’information (00:16:49)
11. Ne rien faire est un gros risque (00:18:19)
98集单集
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Pour compléter l'épisode :
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2. Présentation de Ludovic Cinquin (00:00:55)
3. Le passage à l’agilité chez Octo (00:01:54)
4. Le temps nécessaire à une transformation (00:04:42)
5. La bonne posture managériale (00:07:00)
6. Débattre expérience contre expérience (00:08:43)
7. Le changement n’est pas forcé (00:10:07)
8. Le manager coach (00:11:54)
9. Les valeurs et les histoires (00:15:11)
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