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Lisa Jaspers – Starting a Revolution – Was wir von Gründerinnen lernen können
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Erfolgreiche Unternehmen bieten nicht nur gute Produkte und Dienstleistungen, sondern sie positionieren sich zu Zukunftsthemen wie Nachhaltigkeit und soziale Gerechtigkeit. Lisa Jaspers ist die Gründerin von Folkdays, einem Unternehmen für modernes Fair-Trade Design. Zusammen mit ihrer Kollegin Naomi Ryland schrieb sie den Business Bestseller „Erfolgreiche Unternehmen bieten nicht nur gute Produkte und Dienstleistungen, sondern sie positionieren sich zu Zukunftsthemen wie Nachhaltigkeit und soziale Gerechtigkeit. Lisa Jaspers ist die Gründerin von Folkdays, einem Unternehmen für modernes Fair-Trade Design. Zusammen mit ihrer Kollegin Naomi Ryland schrieb sie den Business Bestseller „Starting a Revolution: Was wir von Unternehmerinnen über die Zukunft der Arbeitswelt lernen können“ Seit Gründung ihrer eigenen Unternehmen stellten Lisa und Naomi fest, dass die gängigen Ratschläge der Start-up-Welt kaum Antworten auf die wirklichen Herausforderungen der Zukunft wie Klimawandel, gespaltene Gesellschaften und desillusionierte Mitarbeiter gaben. Von Lisa erfahren wir, warum wir Arbeitskultur neu denken müssen und wie revolutionäres Rekrutieren aussieht. Außerdem spreche ich mit Lisa über elf Prinzipien einer revolutionären Arbeitswelt.
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LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/udo-gast-45002a6/
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XING: https://www.xing.com/profile/Udo_Gast
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Udo Gast: https://www.youtube.com/channel/UCr_rEpbaZXZ8nBjfwjwHt8w
LüneTalk: https://www.youtube.com/channel/UCYjg0x6ENufwsaIvCBNC1gQ
WM-Nacht https://www.youtube.com/channel/UCM_8xS8zap1T8vGyQuoX2dQ : Was wir von Unternehmerinnen über die Zukunft der Arbeitswelt lernen können“ Seit Gründung ihrer eigenen Unternehmen stellten Lisa und Naomi fest, dass die gängigen Ratschläge der Start-up-Welt kaum Antworten auf die wirklichen Herausforderungen der Zukunft wie Klimawandel, gespaltene Gesellschaften und desillusionierte Mitarbeiter gaben. Von Lisa erfahren wir, warum wir Arbeitskultur neu denken müssen und wie revolutionäres Rekrutieren aussieht. Außerdem spreche ich mit Lisa über elf Prinzipien einer revolutionären Arbeitswelt.
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Erfolgreiche Unternehmen bieten nicht nur gute Produkte und Dienstleistungen, sondern sie positionieren sich zu Zukunftsthemen wie Nachhaltigkeit und soziale Gerechtigkeit. Lisa Jaspers ist die Gründerin von Folkdays, einem Unternehmen für modernes Fair-Trade Design. Zusammen mit ihrer Kollegin Naomi Ryland schrieb sie den Business Bestseller „Erfolgreiche Unternehmen bieten nicht nur gute Produkte und Dienstleistungen, sondern sie positionieren sich zu Zukunftsthemen wie Nachhaltigkeit und soziale Gerechtigkeit. Lisa Jaspers ist die Gründerin von Folkdays, einem Unternehmen für modernes Fair-Trade Design. Zusammen mit ihrer Kollegin Naomi Ryland schrieb sie den Business Bestseller „Starting a Revolution: Was wir von Unternehmerinnen über die Zukunft der Arbeitswelt lernen können“ Seit Gründung ihrer eigenen Unternehmen stellten Lisa und Naomi fest, dass die gängigen Ratschläge der Start-up-Welt kaum Antworten auf die wirklichen Herausforderungen der Zukunft wie Klimawandel, gespaltene Gesellschaften und desillusionierte Mitarbeiter gaben. Von Lisa erfahren wir, warum wir Arbeitskultur neu denken müssen und wie revolutionäres Rekrutieren aussieht. Außerdem spreche ich mit Lisa über elf Prinzipien einer revolutionären Arbeitswelt.
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