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Werte-Impulse mit Dr. Ulrich Vogel | Personaldiagnostik Insights – Leadership, Assessments und Personalentwicklung: #67 Unterschätzte Fehler im HR – so triffst du richtigen Entscheidungen!
Manage episode 451222927 series 2122141
In der heutigen Podcast-Episode sprechen Hanna Figueroa und Dr. Ulrich Vogel über den im Sommer erschienenen Weiterbildungskurs „Personaldiagnostik Kompakt – effektiv entscheiden und entwickeln“.
Was verursacht die vielen Fehlbesetzungen und wieso schafft es die wissenschaftliche Personaldiagnostik nur schwer in die Praxis? Hanna und Uli gehen unter anderem auf kognitive Fehler ein, die uns an objektiven Entscheidungen hindern.
Ganz zentral im Gespräch sind auch die bewährten Methoden für Interviews und Must Do’s wie Anforderungsanalysen.
Fehlbesetzungskostenrechner:
https://profilingvalues.com/step1/fehlbesetzungskostenrechner/
PD Kompakt Landing Page: https://profilingvalues.com/academy/profilingvalues-personaldiagnostik-kompakt/
Zur Gallup Studie: https://www.forbes.com/councils/forbeshumanresourcescouncil/2022/03/10/the-real-cost-of-bad-hiring-decisions-and-how-to-avoid-making-them/
Linkedin Profil Dr. Ulrich Vogel: https://de.linkedin.com/in/ulrich-vogel-profilingvalues
profilingvalues Website: https://www.profilingvalues.com
Autorenseite Dr. Uli Vogel: https://uli-vogel.com/
Linkedin Profil profilingvalues: https://de.linkedin.com/company/profiling-values?trk=public_profile_topcard-current-company
profilingvalues Blog: https://profilingvalues.com/ueber-uns/pv-blog/
Besuche unsere Website und folge uns auf LinkedIn.
Für Anregungen und Wünsche freuen wir uns auf deine Mail an info@profilingvalues.com
Keywords: Personaldiagnostik, Fehlbesetzungen, Weiterbildung, Lernen
2182集单集
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In der heutigen Podcast-Episode sprechen Hanna Figueroa und Dr. Ulrich Vogel über den im Sommer erschienenen Weiterbildungskurs „Personaldiagnostik Kompakt – effektiv entscheiden und entwickeln“.
Was verursacht die vielen Fehlbesetzungen und wieso schafft es die wissenschaftliche Personaldiagnostik nur schwer in die Praxis? Hanna und Uli gehen unter anderem auf kognitive Fehler ein, die uns an objektiven Entscheidungen hindern.
Ganz zentral im Gespräch sind auch die bewährten Methoden für Interviews und Must Do’s wie Anforderungsanalysen.
Fehlbesetzungskostenrechner:
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