◎當防疫規定涉及人權與勞基法的衝突，你該怎麼辦？

早安．台灣

◎早安現場-法國總統馬克宏日前宣布擴大健康通行證的適用範圍，結果引爆民眾連續數週走上街頭抗爭。

(法國巴黎及各地有超過20萬人連續數週走上街頭，抗議進入公眾場所需出示COVID-19健康通行證的規定。（路透社/達志影像）)

什麼是健康通行證？涉及哪些法律爭議？如果是在台灣，健康通行証可行嗎？連線專訪真理大學法律系吳景欽副教授，探討疫情下的諸多限制是不是必要之惡？

(9月1日開學，因應COVID-19防疫，高中以下學校在開學後，必須備有隔板，提供學生用餐時使用。（台中市政府提供） (圖：中央社))

健康通行証實施範圍的擴大，影響了法國民眾一般用餐、觀賞足球等聚會的方便性，原本用於防疫的立意良善，但法國的疫情持續升高、疫苗接種覆蓋率也沒有再提高，因此民眾認為健康通行証權限根本無需擴張。

(新版健康通行證將上路 法國民怨怒吼遍地開花(圖取自推特))

反觀台灣，防疫措施的鬆綁標準不一，早為民眾不解。吳景欽質疑，三級警戒以來詐騙個案增多，可能跟民眾進出公共場所掃瞄QR Code，個資被不肖商家販賣所導致。

(受疫情影響，民眾出入公共場所、餐廳、商場等，都需掃描實聯制QR code，但這些個資會不會被不肖商家私自運用？ (圖：中央社))

他也強調，日前曾有部份地方縣市討論，對有接種和沒接種疫苗的民眾，實施不同等級的用餐規範，而這就是不公平的待遇！

(台北一家百貨公司美食街在開放內用後，遵循相關防疫指引將座位減少，引導顧客採梅花座，桌面也加上隔板防疫；11日午後民眾前往消費，未用餐時皆配戴口罩。 (圖：中央社))

當前最大的問題就在明天(9/1)是高中以下各級學校的開學日，已經傳出有老師因為不願意接種疫苗，只能請辭教職的遺憾事件；甚至早有企業要求員工必須有接種疫苗証明才能上班的個案，這絕對涉及勞基法的平等對待原則，恐怕只能靠行政救濟解決了。

(高中以下學校9月1日開學，新進專任教師、代理代課教師、實習教師等教育相關工作人員30日前往花博接種站，接種COVID-19（2019冠狀病毒疾病）疫苗。 (圖：中央社))